Jenő Sándor

 

Trainer, coach

Geschäftsleiter

 

Arbeitsschwerpunkte

Kulturwechsel
Change management
Interkulturelle Zusammenarbeit
Teambuilding
Strategieentwicklung
Krisenmanagement – Stakeholder Modell
Unternehmensethik
Train the Trainer

 

 

Ausbildung

Coach Akademie – Business Coach

Ungarischer Verein für Psychodrama – Psychodrama Assistent

Lutherische Universität Budapest und LMU München – Theologie für Pfarramt, PhD Forschung mit dem Schwerpunkt Unternehmensethik

 

Arbeitsschwerpunkte

Kulturwechsel
Change management
Interkulturelles Zusammenarbeit
Teambuilding
Strategieentwicklung
Krisenmanagement – Stakeholder Modell
Unternehmensethik
Train the Trainer

 

 

Klientel

Topmanager

Manager,

direkte und indirekte Mitarbeiter,

Trainer

Lehrer

Sozialarbeiter

 

Branchen

Automobilindustrie

Tabakindustrie

IT

Bankwesen

Energiesektor

Sozialsektor und NGO's